La tasa de empleo en Bélgica sube al 72,1%

Las cifras publicadas por la Oficina Belga de Estadística Statbel muestran que el porcentaje de personas en edad laboral (de 20 a 64 años) que trabajan en Bélgica aumentó 0,2 puntos porcentuales, hasta el 72,1%. Sin embargo, hay grandes diferencias regionales: Flandes sigue estando muy por delante de las otras dos regiones en cuanto al porcentaje de población activa que trabaja.

Las cifras muestran también que, por primera vez desde los años 90, la tasa de empleo en la Región de Bruselas-Capital es superior a la de Valonia. En 2023, el 66,5% de la población activa de Bruselas trabajaba. Esto es 1 punto porcentual más que el 65,5% de los valones en edad de trabajar que tenían un empleo. En Flandes, el 76,8% de la población activa tiene un empleo.

En 2023, 4.879.000 personas trabajaban en Bélgica. Aunque la tasa de empleo está aumentando, sigue siendo considerablemente inferior al objetivo de una tasa de empleo del 80% en 2030. Statbel advierte de que para alcanzar este objetivo deberán encontrar empleo 550.000 personas más en Bélgica con edades comprendidas entre los 20 y los 64 años. Actualmente, Flandes Oriental y Flandes Occidental son las dos únicas provincias belgas con tasas de empleo cercanas al 80%.

Hay más hombres en edad de trabajar (75,9%) que mujeres (68,3%).

El desempleo se mantiene estable

El desempleo en Bélgica se mantiene estable en el 5,6% en 2023. También aquí hay grandes diferencias regionales. En Flandes el desempleo es de sólo el 3,3%, en Valonia es del 8,2% y la región de Bruselas-Capital registra la tasa de desempleo más elevada (10,7%).

Mientras tanto, casi una cuarta parte de los belgas son “inactivos”. Esto significa que no tienen empleo, ni lo buscan, ni están disponibles para trabajar en un futuro inmediato. También aquí hay diferencias regionales. En Flandes, el 20% de la población activa es “inactiva”. En Bruselas es el 25,7% y en Valonia el 28,9%.

Fuente: Flanders News