¿Podrás salir de la habitación? Los seleccionadores de personal ya recurren al “escape room”
Los departamentos de Recursos Humanos se renuevan y la 'gamificación' se hace cada vez más fuerte en este campo. Videojuegos para inscribirse en una bolsa de trabajo, ejercicios de estrategia durante los procesos de selección o incluso juegos de escape, más conocidos como 'escape room', cada vez acaparan más la atención de algunos seleccionadores con perfil innovador, que ya han empezado a implantar estas técnicas como parte de algunos de sus procesos de selección. "En nuestro carácter está la búsqueda [...]